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“Esto es algo inédito, hay muchos bancos que tercerizan los servicios de seguridad o de limpieza, pero no están comprendidos aquellos funcionarios que realizan tareas administrativas”, denunció la dirigente Claudia Medeiros, quien calificó el actual ambiente de trabajo como “insostenible y discriminatorio”.

El gremio se reunirá con sus asesores legales para plantear el tema en la Caja, ya que “esto es algo que se debe solucionar a la brevedad, no es lógico que siga ocurriendo; sus autoridades deben ser informadas de lo que está haciendo la empresa”, advirtió.

De los 440 funcionarios que trabajan en los distintos locales de la financiera, un 60% está sindicalizado, de acuerdo a las cifras aportadas por la gremial.

Medeiros dijo ser muy poco “optimista” de que en la tripartita a realizarse este miércoles surja algún tipo de acuerdo para destrabar el conflicto, cuando desde la gerencia “se manda reprimir y se fomenta la discriminación para dividir al gremio”.

“Esta es una lucha de poder, a ver quien tiene más fuerza”, alertó la dirigente, quien anunció que “el reclamo no pasa por lo salarial, nos prometen regalarnos medio sueldo, pero nosotros queremos a igual salario, igual remuneración. No puede ser que para un mismo cargo haya 27 sueldos distintos o que 19 cajeras ganen diferente”, denunció.

Si bien el gremio maneja el factor sorpresa para realizar sus medidas, Ultimas Noticias pudo conocer que hoy se concentrarán, en forma “pacífica”, frente a uno de los locales del banco Itaú -ex Boston- propietario de OCA.

“La movida será ahí ya que responsabilizamos al banco por no tomar una definición, a más de un mes de iniciado el conflicto”, se anunció desde el sindicato.


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